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教育システム

私たちの商品は「人」が行う行動そのものです。マイプレジャーでは教育に最大の力を注ぎ、お客様にご満足いただけるよう日々勉強と練習を重ねています。

教育の内容
【早朝勉強会】 週1回開催/7:30~8:25「経営計画書」と「仕事ができる人の心得」
【環境整備】 毎日朝礼後20分間/決められた場所を決められた手順で、決められた通りに決められた人が行う。 整頓を重点とする。 決められた場所に置く、向きを揃える。
【全社員勉強会】 半期に1回開催/給与システムや人事評価などを勉強する。
【政策勉強会】 半期に1回開催/経営計画書に書かれている方針を勉強します。
【3KM研修】 年1回開催/ライフプランニングのノウハウを学び、個人・家庭・会社の目標を明確にします。 目標を持つ目的や効果を学びます。
【知覧合宿】 鹿児島知覧の平和記念会館へ行く1泊2日の合宿。 時と場所を仲間と共有し、感じたことをシェアします。

社員教育体系表

階層 階層別教育 ジョブスキル教育 全社共通教育
役員層 実践!Gアップ塾 早朝勉強会
環境整備
全社員勉強会
政策勉強会
3KM研修
知覧合宿
管理職層 実践!幹部実践塾 幹部研修
一般社員層 実践!社員塾 セールス研修・販売心理学研修
新入社員 新入社員研修 先輩社員によるOJT研修

社員教育の教科書

【経営計画書】

会社のルールブック。 何をしなければならいか、何をしてはいけないかが書かれている。
経営計画発表会、政策勉強会、早朝勉強会で使用。夏期賞与の支給日までに書き写しをする。

【仕事ができる人の心得】

ベクトルを合わせるための道具。週1回の早朝勉強会で使用。

環境整備活動

当社では社員、パート社員、派遣社員含め、環境整備を行っています。お客様のお問い合わせにスピードで対応できるよう、社内環境をいつでもベストな状態に保ち、さまざまな改善を行い「整理・整頓・清掃・礼儀・点検」を心がけ、最高のサービスをご提供する準備をしています。

環境整備点検

毎月1回、社長の河内自ら全拠点、全現場を一箇所残らずまわり、チェック項目に従い隅々まで点検を行っています。点検項目も、点検をする日も、年間カレンダーで全て決まっており、計画に基づき毎月実施しています。

2,700社の実績と信頼。
情報通信機器、オフィス環境作りの総合企業。
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